回到基本的工人补偿

回到基本的工人补偿

在当前的经济形势下,企业正在寻找降低成本和保持盈利能力的方法。员工薪酬计划可能很复杂,许多企业主和高管不知道如何控制相关成本。为了最大限度地利用工伤补偿项目,了解一个好的项目能提供什么是很重要的。以下是一些基本领域,任何决策者在选择工伤补偿提供者之前都应该进行评估。

找到你完美的供应商在寻找工伤补偿机构时,要找一个能承认工伤补偿是一项与个人有关的业务的机构,这样,如果雇员在工作中受到工伤,他或她就能得到应有的福利。工人赔偿承运人也应该与您的组织一起制定损失控制计划,以防止伤害发生之前。询问他们是否参加了过渡性任务计划,以及他们将如何帮助受伤的员工重返工作岗位。

专注于服务。当你的公司有一名受伤的员工时,有一名承诺迅速、个性化回应的运营商将会得到回报。询问你的供应商他们的理算员的工作量。较低的案件量通过给理算员更多的时间来管理索赔并提供更高水平的服务来影响索赔结果。一定要询问他们是否有响应的索赔呼叫中心。专注于客户服务的供应商有助于促进索赔报告,并减少对基本问题的响应时间。

管理式医疗问题。管理的护理解决方案应该整合人员、专业知识和技术,以达到最佳的索赔结果,同时控制医疗成本。战略性的医疗账单审查程序是很重要的,因为当发生工作场所事故时,可能会节省开支。医药费账单审查过程应包括术前和术后护理的使用审查,以及正在进行的治疗。一个工人补偿提供者对适当的程序和账单细节的关注有助于节省,更及时的账单支付和客户满意度。综合的服务方法是一项有效的战略,以满足受伤工人的需要,并使他们尽快重返工作岗位,使每个人受益。

位置,位置,位置。在评估医疗供应商网络的有效性和质量时,要关注当地的市场动态。员工索赔费用受网络质量、问责制和渗透的影响。通过对当地医生和药房的了解,利用多层次的医疗服务网络,提供工伤补偿的机构可以更有效地满足受伤工人的需求。它还确保受伤的工人能够得到本地区最优质的医疗保健和最负责任的医疗服务。这使得一个组织可以降低医疗和医药成本。

行业的细节。与具有行业经验、了解市场并有成功记录的供应商合作。在你的行业内专门从事工伤补偿的公司对影响你生意的经济因素和竞争因素有更好的了解。这允许供应商开发全面的、定制的、符合成本效益的程序,以满足您公司的需要。此外,一家了解你的风险敞口并专门从事工伤补偿的公司可以帮助你的公司为你的工伤补偿项目取得更好的成果。

证明的结果。通过将他们的结果与行业基准进行比较,寻找一个有成功记录的供应商。寻找一个完全认可的精算师的验证谁可以证明的结果。不要仅仅依靠市场或销售代表引用的数据。